Rankia Argentina
Acceder
¿Nos visitas desde USA? Entra a tu página Rankia.us.

Pago mitad vacaciones - derecho laboral

2 respuestas
    #1
    Rakela77

    Pago mitad vacaciones - derecho laboral

     tengo una duda llevo en la empresa 3 años de contrato y quisiera saber en el último contrato que me han renovado por un año sí estoy obligada a cogerme todas las vacaciones o tengo derecho a pedir solamente la mitad de las vacaciones y la otra mitad que me sean abonadas gracias

  1. #2
    Cachilipox
    en respuesta a Rakela77

    Re: Pago mitad vacaciones - derecho laboral

    Ver mensaje de Rakela77

    El derecho a que te sean abonadas en dinero las vacaciones no disfrutadas solo existe cuando se finaliza el contrato y ya no quedan días para poder disfrutar las vacaciones. Las vacaciones son para descansar, y no es posible sustituirlas legalmente por un pago económico, aunque el trabajador lo quiera. Si hay acuerdo entre empresa y trabajador, hacer se hace, pero no es legal.

  • Más leído
  • Más recomendado

¿Aún no eres usuario de Rankia?

Somos más de 1.020.000 usuarios

Regístrate y podrás:

  • Guardarte contenidos y usuarios
  • Participar en promociones especiales
  • Publicar mensajes en Foros y Opiniones
  • Participar en el Juego de Bolsa